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临时工作签证与工作签区别?

jinli 2024-01-07穷游
1. 根据每个国家不同而定2. 临时签证名称是一个大范围也可以叫短时签证3. 一般探亲/旅游/商务/这些签证都可以叫临时签证签证制度是国家主权的象征,是一个国家对于其他国家的公民进行入境实施控制和管理的具体表现,以此达到维护国家安全及国内社会秩序的目的。大多数的签证,是……

1. 根据每个国家不同而定

2. 临时签证名称是一个大范围也可以叫短时签证

3. 一般探亲/旅游/商务/这些签证都可以叫临时签证

签证制度是国家主权的象征,是一个国家对于其他国家的公民进行入境实施控制和管理的具体表现,以此达到维护国家安全及国内社会秩序的目的。大多数的签证,是在一个人所持的护照或旅行证件上签注(盖章),或贴上一张标签,盖章或标签带有清晰的说明文字,指明持有人进入该国的事由、允许停留的时间、或通过其领土前往其他国家的许可。工作签证指的是,当地国籍之外的申请人及外籍人士向本国使馆申请的,并且是受雇于当地国认证的正规机构。工作签证是可以进入到当地国国境之内进行工作的证件许可。这是由法律效力的,非移民性质的证件。

申请方式

可以在大使馆或所属领区的领事馆递交您的工作许可申请。如果有必要,使领馆会通知面谈。多数申请将被送交移民局批准。如果您获得批准,移民局办好您的居留许可卡之后会寄给驻华使馆。您的卡到驻华使馆时,使馆会通知您来大使馆领取您的许可卡。您也可以在移民局的网站上直接递交申请。

中国工作签证办理流程

第一步 办就业许可

第二步 获得工作邀请函

第三步 携带就业许可和工作邀请函出境,到境外中国使领馆取得1个月工作签证,回到中国。

第四步 办就业证

第五步 办1年居留许可

注:如果已经在中国了,可以到香港转签

《外国人就业许可证书》和《外国人就业证》具体办理程序:

1、用人单位应在拟聘用外国人来华就业入境之前,先为其申请办理《外国人就业许可证书》;

2、获准聘用该外国人的用人单位,应凭劳动保障行政部门签发的《外国人就业许可证书》;

3、获准来中国就业的外国人,应凭劳动部门签发的许可证书、被授权单位的通知签证函电及本国有效护照或能代替护照的证件,到中国驻外使、领馆处申请职业签证;

4、用人单位应在获得职业签证的外国人入境后十五日内,持有关材料到劳动和社会保障局为该外国人办理《外国人就业证》。

5、已办理就业证的外国人,应在入境后三十日内,持就业证到公安部门申请办理居留许可。

办理《外国人就业许可证书》所需材料:

1.拟聘用外国人原因的报告(须详细说明聘用理由);

2.用人单位工商登记证明或法定登记证明原件及复印件,组织机构代码证原件及复印件。外商投资企业需提供批准证书原件及复印件;

3.外国人有效护照(签证)复印件;

4.拟聘用意向书(须包含详细的劳动条款内容);

5.拟聘用的外国人工作简历(包括最后一次学习经历),学历证书,从事拟聘用工作的从业资格证明(注:工作简历含个人最终学历和完整的经历,须中文打印并由用人单位确认盖章;工作简历和学历证书如是外文的,需同时提供中文翻译件并由用人单位确认盖章。从业资格证明是指有关机构出具的相关资格或技术技能证书。如是外文的,需同时提供中文翻译件并由用人单位确认盖章);

6.拟聘用的外国人健康状况证明原件及复印件;

7.填写完整的《外国人就业申请登记表》一式2份;

8.拟聘用的外国人二寸免冠近照2张;

9.填写完整的《XX市劳动和社会保障局行政许可申请书》1份(须加盖单位公章)。

办理《外国人就业证》)所需材料:

1. 用人单位办理《外国人就业证》的申请报告(须详细说明聘用理由);

2. 用人单位工商登记证明或法定登记证明原件及复印件,组织机构代码证原件及复印件。外商投资企业需提供批准证书原件及复印件;

3. 外国人有效护照(签证)原件及复印件;

4. 劳动合同或聘用协议(须明确聘用期限、聘用职位及工作内容、劳动报酬、福利待遇、违约责任等并由双方签字盖章);

5. 外国人工作简历(包括最后一次学习经历),学历证书,从事拟聘用工作的从业资格证明(注:工作简历含个人最终学历和完整的经历,须中文打印并由用人单位确认盖章;工作简历和学历证书如是外文的,需同时提供中文翻译件并由用人单位确认盖章。从业资格证明是指有关机构出具的相关资格或技术技能证书。如是外文的,需同时提供中文翻译件并由用人单位确认盖章);

6.出入境检验检疫部门出具或确认的健康证明原件及复印件(注:出入境检验检疫国际旅行卫生保健中心);

7. 填写完整的《外国人就业申请登记表》一式2份;

8. 外国人二寸免冠近照3张;

9、已为该外国人办理的《外国人就业许可证书》原件;

10、外国(地区)企业常驻代表机构的首席代表、代表还须提供本人有效的《工作证》原件及复印件。办理在用人单位担任副总经理以上职务的人员,须另提供董事会决议和企业章程,不设董事会的,提供企业章程和由法定代表人签字的聘书。

11. 填写完整的《XX市劳动和社会保障局行政许可申请书》1份(须加盖单位公章)。

签证有效期

系指持证人在规定时间内(期满当日24:00时前)进入中国的期限。超过有效期,无论签证上是否还有剩余入境次数,该签证均属失效,持此签证赴华将被拒绝入境。因此,请在赴华前仔细检查签证有效期。

签证有效期从签证颁发之日起计算(通常为签证受理日)。因此,请申请人在赴华前三周以内申请签证。办理签证约需一周时间,您也可以申请办理特急或加急签证,特急签证当天下午即可取签证(需收取特急费30欧元),加急签证两至三天即可取签证(需收取加急费20欧元)。

签证的入境次数

系指持证人在签证有效期内可以进入中国的次数。目前,中国大使馆原则上为旅游者颁发一次或者两次入境签证。一次签证收费35欧元,两次签证收费50欧元。

签证的停留期

系指持证人每次被允许在华停留的最长时间,即从入境之日起可在华停留的最长天数。如需延长停留时间,持证人须在停留期满前,到当地公安机关申请延期。

在华任职、就业(持Z字签证)、记者(持J-1签证)、定居(持D签证),及学习(持X签证)人员,自入境之日起30日内应到当地公安机关申办居留手续。

申请限制

这种签证通常有如下几点限制:

大多数是倾向于提供给年轻的旅行者,因此有年龄上的限制(一般是介于18岁~30岁)

通常工作时间上的限制(同一份工作持续时间一般不能超过3~6个月,期满需更换雇主)

签证持有人需要有足够的资金以保障其寻找工作期间的生活,在申请签证时通常需提出存款证明等文件或凭证以证明有足够资金。

为保护本国公民的就业权益,会采取名额限制。

特别提醒

签证未出前,请不要先出机票,若由此产生的损失,由客人自行承担。

未取得签证前请勿做有偿预订,因签证特殊原因未出,导致您预订的损失,后果自行承担。